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Generation Y

Frank Rebmann und sein Team beantworten in Ihrem Blog die spannende Frage „Was wollen die Mitarbeiter eigentlich?“ https://www.staerkentrainer.de/2016/09/05/starke-mitarbeiter-starke-unternehmen/

Ja, ich bin Generation Y!

Ich bin immer skeptisch bei Typisierungen nach Geburtsjahr. Wenn ich mir dann aber Studien zur viel diskutierten Generation Y ansehe, weiß ich sehr genau: Ich gehöre definitiv dazu! Als Beispiel möchte ich mir hier einmal die Studie des Zukunftsinstituts (ZI)heranziehen…. Weiterlesen →

Wie Sie junge Bewerber sicher verscheuchen

Miriam Franke beschreibt auf arbeits-abc.de, wie Sie als Unternehmen Vertreter der jungen Generation (aka „Millenials“) anlocken – oder abschrecken können. Zu diesem schönen Ansatz fallen mir direkt noch weitere Aspekte ein! Hier zu allererst der Link zum Originalbeitrag: http://arbeits-abc.de/veraltete-regeln-von-unternehmen/ Zusätzlich… Weiterlesen →

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