Gastbeiträge | Bildungsmanagement.guru https://www.bildungsmanagement.guru Coaching und Personalentwicklung Dr. Anne Wagenpfeil Sun, 08 Sep 2019 11:51:15 +0000 de hourly 1 Studierende effizient und gezielt erreichen https://www.bildungsmanagement.guru/2019/09/09/studierende-effizient-und-gezielt-erreichen/?utm_source=rss&utm_medium=rss&utm_campaign=studierende-effizient-und-gezielt-erreichen https://www.bildungsmanagement.guru/2019/09/09/studierende-effizient-und-gezielt-erreichen/#respond Mon, 09 Sep 2019 07:22:29 +0000 https://www.bildungsmanagement.guru/?p=1271 Die App UniNow will DAS Tool für den Kontakt zu Studierenden werden. Und es sieht gut aus: Neben wirklich nützliche Features wie Speiseplan und Notenportal ist die App heute schon beliebt zum Finden von Praktikantenplätzen oder für Abschlussarbeiten. Gastbeitrag von... Weiterlesen →

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Come follow me! – Digital Leadership https://www.bildungsmanagement.guru/2019/06/13/come-follow-me-digital-leadership/?utm_source=rss&utm_medium=rss&utm_campaign=come-follow-me-digital-leadership https://www.bildungsmanagement.guru/2019/06/13/come-follow-me-digital-leadership/#respond Thu, 13 Jun 2019 08:53:50 +0000 https://www.bildungsmanagement.guru/?p=1208 Patrick Dörr, Senior-Referent Personalentwicklung bei den Stadtwerken München (SWM), bringt in seinem „WerkRaum Führung“ seit vier Jahren regelmäßig verschiedenste regionale Unternehmen zusammen. Um diese für die Veranstaltungen richtig einzustimmen, schickt er im Vorfeld oft „steile Thesen“, wie er selbst sagt.... Weiterlesen →

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4 Tipps: Effektives Personalmarketing im Mittelstand https://www.bildungsmanagement.guru/2018/10/05/4-tipps-effektives-personalmarketing-im-mittelstand/?utm_source=rss&utm_medium=rss&utm_campaign=4-tipps-effektives-personalmarketing-im-mittelstand https://www.bildungsmanagement.guru/2018/10/05/4-tipps-effektives-personalmarketing-im-mittelstand/#comments Fri, 05 Oct 2018 00:36:36 +0000 http://www.bildungsmanagement.guru/?p=924 Klaus Becker verrät im Gastbeitrag, welche Stellschrauben im Personalmarketing zur Verfügung stehen, um die besten Mitarbeiter für den Mittelstand zu gewinnen. Der demografische Wandel und der Mangel an Fachkräften machen es Unternehmen zusehends schwerer, geeignetes Personal zu finden. Kleine und... Weiterlesen →

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Die Kunst des Scheiterns https://www.bildungsmanagement.guru/2018/09/17/die-kunst-des-scheiterns/?utm_source=rss&utm_medium=rss&utm_campaign=die-kunst-des-scheiterns https://www.bildungsmanagement.guru/2018/09/17/die-kunst-des-scheiterns/#respond Mon, 17 Sep 2018 06:56:09 +0000 http://www.bildungsmanagement.guru/?p=852 Marcus Czerner hat selbst Höhen und Tiefen erlebt. Er weiß: Wir machen uns oft verrückt, wenn einmal etwas nicht funktioniert. Anstatt die Situation bewusst anzunehmen und daran zu wachsen. In seinem Gastbeitrag bricht er eine Lanze für die Kunst des... Weiterlesen →

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Wir reden und reden – bis das Gespräch beginnt https://www.bildungsmanagement.guru/2017/10/09/wir-reden-und-reden-bis-das-gespraech-beginnt/?utm_source=rss&utm_medium=rss&utm_campaign=wir-reden-und-reden-bis-das-gespraech-beginnt https://www.bildungsmanagement.guru/2017/10/09/wir-reden-und-reden-bis-das-gespraech-beginnt/#comments Mon, 09 Oct 2017 18:21:43 +0000 http://www.bildungsmanagement.guru/?p=516 In der HR ist Kommunikation entscheidend: mit den Lernenden, mit der Geschäftsführung, innerhalb der Abteilung. Allzu oft reden wir aber nicht miteinander, sondern eher aneinander vorbei. Darum: Mehr Dialog mit echten Emotionen, statt sachorientierter Aufgabenbesprechung. Eigentlich könnte es so einfach... Weiterlesen →

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Teil 3: Lernangebote im Unternehmen clever digitalisieren https://www.bildungsmanagement.guru/2017/06/18/teil-3-lernangebote-im-unternehmen-clever-digitalisieren/?utm_source=rss&utm_medium=rss&utm_campaign=teil-3-lernangebote-im-unternehmen-clever-digitalisieren https://www.bildungsmanagement.guru/2017/06/18/teil-3-lernangebote-im-unternehmen-clever-digitalisieren/#respond Sun, 18 Jun 2017 08:27:14 +0000 http://www.bildungsmanagement.guru/?p=260 Das Vorgehen bei der Digitalisierung von Lernen hängt ab von den Lernzielen und der Teilnehmergruppe. Diesmal: Lernformate der Kategorie „Echte Kompetenz“ Bei der Digitalisierung von Lernmethoden gibt es keine goldene Regel. In dieser Reihe werden drei wesentliche Formate und die dafür... Weiterlesen →

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Was ist eigentlich Design Thinking? https://www.bildungsmanagement.guru/2017/06/17/was-ist-eigentlich-design-thinking/?utm_source=rss&utm_medium=rss&utm_campaign=was-ist-eigentlich-design-thinking https://www.bildungsmanagement.guru/2017/06/17/was-ist-eigentlich-design-thinking/#respond Sat, 17 Jun 2017 07:46:19 +0000 http://www.bildungsmanagement.guru/?p=278 Zur Entwicklung und Korrektur von Innovationen gibt es diverse Herangehensweisen. Eine davon ist das Design Thinking. Doch worum handelt es sich hierbei überhaupt? Wie und wo kann ich diese erlernen und wie kann ich dies Kreativitätstechnik anwenden? Diese Fragen werden... Weiterlesen →

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So geht Digitalisierung im Corporate Learning https://www.bildungsmanagement.guru/2017/06/13/so-geht-digitalisierung-im-corporate-learning/?utm_source=rss&utm_medium=rss&utm_campaign=so-geht-digitalisierung-im-corporate-learning https://www.bildungsmanagement.guru/2017/06/13/so-geht-digitalisierung-im-corporate-learning/#respond Tue, 13 Jun 2017 08:47:33 +0000 http://www.bildungsmanagement.guru/?p=271 Die digitale Transformation wird derzeit flächendeckend diskutiert Doch was bedeutet Digitalisierung ganz konkret für Personalentwickler und Corporate Academies? Das Ziel von Personalentwicklung und Corporate Learning ist es, den Return on Education (ROE) zu steigern und so zum Erreichen der Unternehmensziele... Weiterlesen →

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Teil 1: Lernangebote im Unternehmen clever digitalisieren https://www.bildungsmanagement.guru/2017/06/11/teil-1-lernangebote-im-unternehmen-clever-digitalisieren/?utm_source=rss&utm_medium=rss&utm_campaign=teil-1-lernangebote-im-unternehmen-clever-digitalisieren https://www.bildungsmanagement.guru/2017/06/11/teil-1-lernangebote-im-unternehmen-clever-digitalisieren/#respond Sun, 11 Jun 2017 16:18:12 +0000 http://www.bildungsmanagement.guru/?p=258 Um die Lernangebote im Unternehmen zu „digitalisieren“ ist es wichtig, die Lernangebote nicht über einen Kamm zu scheren.  Diesmal: Lernformate der Kategorie „Gewusst wie“! Lernangebote sollten differenziert betrachtet werden. Denn je nach Lernziel oder Kompetenzziel sind unterschiedliche Methoden zu wählen. Hier... Weiterlesen →

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SBB AG – Kompetenzentwicklung im Zeitalter der Digitalisierung https://www.bildungsmanagement.guru/2017/06/02/sbb-ag-kompetenzentwicklung-im-zeitalter-der-digitalisierung/?utm_source=rss&utm_medium=rss&utm_campaign=sbb-ag-kompetenzentwicklung-im-zeitalter-der-digitalisierung https://www.bildungsmanagement.guru/2017/06/02/sbb-ag-kompetenzentwicklung-im-zeitalter-der-digitalisierung/#comments Fri, 02 Jun 2017 06:36:39 +0000 http://www.bildungsmanagement.guru/?p=246 Die Schweizerischen Bundesbahnen (SBB AG) haben das Ideal einer modernen Bildung im herausfordernden Kontext des neu eröffneten Gotthard-Basistunnels exemplarisch umgesetzt: Die innovative Konzeption und Realisation von Bildung, wie sie in einigen Jahren eine Selbstverständlichkeit sein wird – ein heute gelebtes... Weiterlesen →

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