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Ideenmanagement

Kooperationen zwischen Start-Ups und etablierten Unternehmen – warum Personalverantwortliche den Dialog gestalten sollten

Unternehmen stehen heute mehr denn je vor der Herausforderung, auf kreative Weise ihre Prozesse so zu gestalten, dass die Wettbewerbsfähigkeit erhalten und weiter ausgebaut wird. Über kreatives Recruiting und die Nutzung von Start-Ups als Inputgeber und Coaches kann HR aktiv… Weiterlesen →

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